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Cette entreprise n'a pas de chefs et ça se passe très bien !
Yemanja est une entreprise "libérée" : elle fonctionne avec une organisation horizontale, sans chefs. Les salariés travaillent en binôme en flex office, avec congés illimités, transparence des salaires… Tout repose sur la confiance et ça marche !
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Trop de transparence? La FFF lance une enquête contre Versailles après une séquence...
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